私は東京本社に入社してから大阪、名古屋、福岡、広島と主に西日本で営業活動をしてきました。現在は福岡・広島の統括マネージャーとして営業活動及びマネジメント業務をしています。営業活動では九州全土はもちろん、沖縄まで行くこともあります。また拠点長会議で東京や名古屋に行くこともあり、幅広い範囲で活動しています。
訪問先で顧客にヒアリングをして提案書を作成することもありますが、今は自分がやってきたことを後輩に伝え、社会人として自分以上になれるようにサポートすることを主に心がけています。その中で後輩と本音で話し合い、時にはぶつかり合うこともありますが、相互理解をあきらめずに、仕事を通してともに成長していきたいですね。
入社してから新規プロジェクトの立案や新しい拠点を立ち上げたり、数多くのことにチャレンジしてきました。入社して３カ月で３０００万円の広告案件に取り組み、初契約を頂きました。当時社会人なりたての私は金額の大きさに驚きましたが、メディアシステムではやる気があり、その任に足りればどんどん仕事を任せてもらえ、それを体験することが、そのままやりがいにつながっていました。また、今まで業界に存在しなかったデータベースの新規事業を立ち上げる時は、「本当に成功するのか？」という声や、成功させなくてはというプレッシャーに不安になることもあり、新しいことを生み出す苦しみがありました。しかし全社一丸となってあきらめずに取り組むことで、新規事業が軌道に乗り「このサービスって凄いよね！」という評価をお客様から頂くまでに事業を拡大することができました。現在では業界の誰もが知っているNo.1のデータベース事業に成長し、多くのお客様にご利用頂いています。
できるかぎり指示命令を無くし、本人の自由意思で仕事ができるようにしてあげたいですね。これは私が入社した時に代表がやってくれたことでもあります。そのおかげで私は伸び伸びと仕事をすることができ、会社に行くことが楽しいと思えるようになりました。同じような思いを新入社員の方にも感じてほしいと思います。また後輩にとって、一番の良き理解者になることを目指したいと思います。新入社員の方とはこれからの人生で多くの時間を共にすることにもなります。上司という立場から発言するのではなく、等身大のありのままの自分で接していき、相互理解を増やしていきたいですね。
